На длительный проект, связанный с продажами товаров и услуг необходимо подобрать 15-20 кандидатов на позицию менеджер по продажам. Офисная или удаленная работа, обсуждаются варианты.
Задача: Подготовка, адаптация и размещение объявлений по свободным вакансиям, поиск каналов привлечения свежих резюме, работа с базами резюме, поиск и выявление эффективных кандидатов, собеседование, тестирование, мотивация интересных кандидатов к принятию решения.
Оценка работы: Проводится по результатам эффективного участия подобранных кандидатов на проекте. Минимальный период для утверждения кандидата на проекте - месяц. Условия испытательного срока обсуждаются.