Оформлення кадрових документів ФОП та Юридичних осіб. Підготовка кадрових документів до перевірки Держпраці як метод уникнення штрафів. Методи зниження ризиків порушення трудового законодавства. Налагодження кадрового обліку від і до ( накази, штатний розпис, собова картка, особова справа, табель обліку робочого часу, графік роботи,графік відпусток, посадові інструкції,ПВТР та інші документи, що створюються в процесі діяльності підприємства)