HR-фахівець, заступник директора з кадрів та організаційних питань

Мене звати Марина, я 32-річна заступниця директора з організаційних та кадрових питань. Маю вищу освіту "Управління персоналом та економіка праці" та курси підвищення кваліфікації: «Діловодство в системі управління» «Менеджер з управління персоналом» Мій досвід: підбір та навчання персоналу; розробка алгоритмів роботи, посадових інструкцій та регламентів; оптимізація бізнес-процесів; кадрова та ділова документація; організація охорони праці; взаємодія з партнерами та рекламодавцями. Працюю відповідально, структуровано та завжди на результат. Формат співпраці: разові завдання або довгостроковий супровід; віддалено; оплата за виконане завдання або за проєкт.